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2014.09
我院召开湖北省医学领军人才培养工程工作会
我院召开湖北省医学领军人才培养工程工作会 2014年9月28日,我院召开了湖北省医学领军人才培养工程工作会,巴元明副院长、刘建忠副院长、郭艳红副书记、李晓东院长助理出席会议。 会议由人事处处长万岚主持,万岚介绍了湖北省医学领军人才培养工程的有关情况以及省委组织部和省卫生和计划生育委员会开展湖北省医学领军人才培养工程调研督导工作的要求,巴元明副院长详细介绍了省医学领军人才培养工程近一年的工作进展,参会领导和专家就相关问题进行讨论并表示对此项工作将给予大力的支持。 郭艳红副书记强调,省医学领军人才培养工程是由省委人才办及省卫计委共同组织的一项加强医学领军人才培养管理的工作,巴元明副院长的入选,不仅是个人的荣誉,更代表湖北省中医院的整体实力。医院高度重视,为医学领军人才项目提供了有力的经费支持和组织保障,并以此为契机,带动医院专科、学科建设及人才队伍建设,提升医院综合实力。相关科室和部门要积极参与进来,形成有力的团队,使医院高端人才培养工作全面提高。通过进一步整合资源,力争在本次调研督导中取得佳绩。 人事处、医务处、教务处、科研处、药事部-中药新药研发中心、基地办等职能部门负责人以及肾病科、肝病科、肺病科、血管外科、耳鼻喉科等相关临床科室主任参加会议。
2014.09.30
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2014.09
湖北省中医院与西藏山南地区人民医院携手合作
湖北省中医院与西藏山南地区人民医院携手合作   湖北省中医院始建于1868年(清同治七年),经过140余年建设与发展,成为学科齐全、技术力量雄厚、诊疗设备先进、中医特色突出的集医疗、教学、科研为一体的大型综合性教学医院。是全国九大中医研究基地之一。 根据湖北省援藏工作办公室的工作安排,为了在新一轮援藏工作中充分发挥科技优势,加大对藏药材的研究和建立临床专科合作平台,2014年8月8日,湖北省中医院院长邓小川、副院长文建华一行赴西藏山南,在山南地区组织部副部长刘辉、卫生局副局长袁翔、受援办副主任王振中的陪同下参观了山南地区人民医院,看望在那里工作的我院援藏干部罗召同志并与医院的领导班子成员及部分职能部门负责人进行座谈。会上,大家就人才培养、临床专科建设及藏医药有关项目的进一步合作开发事宜进行深度交流并提出初步合作意向。 座谈会由山南地区人民医院党委书记李红主持,副院长陈伟、藏医院院长扎西次仁等参加座谈。李红首先代表山南地区人民医院致欢迎辞,热情欢迎邓院长一行来医院交流合作。陈伟介绍了山南地区人民医院业务建设、专业技术队伍及收入等基本概况以及医院发展面临的困难,同时对罗召同志的工作给予高度评价。扎西院长则回顾自己到省中医院学习进修的经历,道出了他们的困惑,提出希望能进一步得到中医院帮扶的愿望。邓小川院长阐明此行的目的:第一是发挥省中医院的人才和专科优势,和山南地区人民医院、藏医院加强在人才培养、业务建设等方面的交流合作;第二感谢山南地区人民医院、藏医院以及当地政府对援藏干部的关心和培养;第三来看望慰问援藏干部,考核了解干部的工作生活情况,促进干部成长。邓小川院长简要介绍了省中医院的基本概况和专科建设等业务情况,提出在人才培养、重点专科建设、藏医藏药、院内制剂研发等方面的帮扶、合作意向。 最后刘辉副部长对邓小川院长此行表示衷心感谢,并期盼和山南地区人民医院的合作顺利进行。 座谈会上亲切交谈
2014.09.11
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2014.08
强化临床研究 提升学术水平
  强化临床研究  提升学术水平   2014年8月20日,我院召开临床研究工作座谈会,院长邓小川、副院长刘建忠、党委副书记郭艳红、院长助理喻朝晖和李晓东出席会议,院办、人事处、科研处和新成立的六个研究所以及省级以上重点专科、重点学科的负责人参加了会议。 会议由刘建忠副院长主持,会上宣读了省卫生计生委同意我院设立中医肾病、肝病、脑病、针灸、骨伤和中药研究所的批复文件,下发了我院研究所建设实施方案,邓院长为六个研究所授牌并与研究所负责人签署建设任务书,各研究所负责人汇报了研究所建设思路和研究方向,承诺将努力完成任务书的工作目标,与会的科室负责人也介绍了本科室科研工作开展情况。 邓院长在座谈中指出,本次会议汇聚大家的智慧,共同探讨临床研究的思路与方法,使全院上下逐步形成医院转型发展的共识,推进医院快速可持续发展。邓院长对临床研究工作提出四点希望:第一,充分认识我院开展临床研究的重要性和紧迫性,六个研究所的建设使命光荣,责任重大,要起领先和表率作用;第二,要有严谨的工作态度,恪守学术道德,扎实抓好中医临床研究工作,提升整体临床研究能力。要围绕临床,注重研究方向的选择,着力解决临床难点和困难,既要遵循现代医学方式方法,更要体现和符合中医临床规律;第三,要促进临床和科研协调发展,临床业务是基础,是临床科研的出发点和根本点,科研成果应用与转化能促进业务发展,提升临床诊疗技术和水平;第四,要营造良好的临床研究氛围,既要考虑面临的困难,又要树立必胜的信心。相关职能处室必须靠前服务,在团队建设、项目争取方面提供支持,加强对研究所的管理,细化考核方案。 科研处          
2014.08.22
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