我院召开老专家迎新春座谈会

我院召开老专家迎新春座谈会 1月24日，我院2014年老专家迎新春座谈会在花园山院区行政二楼会议室召开，院长邓小川、党委书记涂远超出席会议并讲话。会议由党委副书记郭艳红主持，参加座谈会的老专家代表有：王伯祥、李同生、张晓星、涂晋文、姜惠中、贺昌木、熊昌源等。 邓院长、涂书记代表院行政、院党委向与会代表致以亲切问候和新春祝福，向老专家们表达了诚挚的敬意和衷心的感谢！感谢他们为医院发展做出的贡献，医院快速发展离不开前辈专家们的大力支持，在今后的医院医疗、科研、教学、基地建设中，都需要借助前辈们的智慧和经验。衷心祝愿老专家们身体健康，万事顺意！ 会上涂书记向大家通报了医院一年来的工作，邓院长就2014年医院的工作思路、一院三址的定位、以及今后医院工作中面临的困难和问题向专家们作了介绍和分析，并向与会老专家征求了对医院建设发展的意见和建议。 会上老专家们各抒己见，对医院取得的成绩表示充分的肯定，同时围绕医院发展，在如何突出医院重点专科、学科方面的优势和特色、加强人才培养、增强医院综合实力、提升科研能力等方面提出了中肯的意见和建议。并表示将一如既往支持医院的建设和发展，为医院向临床研究型医院转型建言献策。  

抓住机遇,承载梦想,转型腾飞,再创辉煌

 抓住机遇,承载梦想,转型腾飞,再创辉煌  ----湖北省中医院召开2014年工作会议 马年伊始，暖意融融。1月15日下午，湖北省中医院2014年工作会议在花园山住院部六楼学术报告厅顺利召开。会议主要总结回顾2013年工作，部署2014年工作，邓院长和巴院长分别主持会议，院领导、职能处室正副职、临床科主任及光谷院区牵头负责人、总支书记、科护士长和护士长近二百人参加了会议。 会议表彰2013年在医疗、教学、科研和基地建设中表现突出的优秀科室、团队及个人，科主任、护士长、基地平台负责人的代表作了交流发言，临床科主任以及职能部门负责人代表和院领导签署了2014年综合目标责任书和党风廉政责任书。院领导就各自分管部门的工作进行了点评和布置，最后邓院长作总结讲话。 邓院长充分肯定了全院在过去的一年里取得的好成绩，门诊量、出院病人、手术台数都有大幅度提高，基地建设顺利通过了阶段性评估验收，医疗、教学和科研协调发展，调整了职能部门和临床科室的干部，党建和精神文明建设工作成绩突出，我院被评为省级最佳文明单位。职工福利待遇同步增长，干部群众的精神面貌焕然一新，医院形象得到了提升。在发展的同时，我们也存在困难和不足：职能部门工作作风不够扎实，服务临床的意识不够强；有些临床科室发展不平衡；我院综合实力和学术水平还有待进一步提高。 邓院长强调，我们一定要统一思想，提高认识，明确思路，凝聚力量，为建设临床研究型医院而努力，要增强忧患意识、进取意识、机遇意识和责任意识，切实为临床一线和患者服务。要严格落实核心制度，打造医疗质量与安全工程；要以重点病种为重点，做好临床研究基地建设；要加强重点专科、学科建设，实施特色立院战略；要认真做好科研教学工作，实施科教兴院战略；要加强干部队伍和人才队伍建设，实施人才强院战略；要充分发挥党员和支部的带头作用，凝聚共识，为医院的发展营造良好的氛围。 2014年我们已站在新的起点，任重道远，我们将加强内涵建设，提高中医药服务能力，为医院转型腾飞而努力。  表彰先进        签订目标责任书   邓院长作重要讲话                                                2014年1月16日       

2014年元旦献词

激情点燃梦想  实干续写华章                        伴随收获的喜悦，满怀奋进的豪情，我们迎来了充满希望的2014年。值此辞旧迎新之际，我们谨代表院党委、院行政向全院广大干部职工，向为医院发展作出突出贡献的离退休老同志，向长期以来关心和支持医院发展的各级领导和各界朋友，致以诚挚的问候和新年的祝福！       2013年是我们辛勤耕耘、共同收获的一年。全院广大干部职工以前所未有的激情，抢抓机遇，埋头苦干，为国家中医临床研究基地建设做出了积极的贡献，取得了骄人的成绩。全年门诊量突破150万人次，出院人数超过4万人次；针灸科和药学专业成为卫生部重点专科；国家中医临床研究基地建设顺利通过阶段性评估，构建了基于中医临床科研信息共享系统的研究型门诊，医学检验中心获得ISO15189认可证书。对全院中层干部进行了调整，优化了干部队伍结构，组织干部分别到美国、新加坡、台湾、北京大学培训学习，提升了医院干部队伍的整体素质。党的建设和精神文明工作取得新成就，医院被湖北省委、省政府授予“省级最佳文明单位”，院党委被湖北省直机关工委授予“先进基层党组织”。 展望2014年，我们充满信心和希望，站在新的起点，我们要认真贯彻落实党的十八届三中全会精神，围绕创新驱动、转型升级，加快推进研究型中医院的建设，提升服务能力和学术地位；要坚持中医特色，注重专科建设，优化服务流程，提高医疗质量和服务效率，促进临床科研跨越式发展；要提升管理水平，完善内部管理机制和绩效考核；要扩大国内、国际间的交流与合作，切实担当起国家中医临床研究基地的示范和引领作用。 让我们进一步解放思想、明确思路，凝心聚力，笃志前行，用成绩点燃激情的梦想，用实干续写发展的华章，为医院迈进全国省级中医院的前列而努力奋斗！ 祝大家在新的一年里身体健康，工作顺利，家庭幸福！                   湖北省中医院院长  邓小川                             书记  涂远超                     二〇一四年一月一日

基地建设成果丰硕 医院发展快速稳定

  基地建设成果丰硕     医院发展快速稳定 --------我院基地建设顺利通过验收媒体通气会   2013年12月10日下午，我院就国家中医临床研究基地（湖北）建设项目顺利通过国家中医药管理局阶段性评估验收召开了媒体通气会。会议由刘建忠副院长主持，邓小川院长详细介绍了我院基地几年来的建设情况，新华社湖北分社、人民网湖北频道、湖北日报、湖北电视台新闻中心、湖北经视直播、楚天都市报和湖北广播电视台新闻频道7家媒体参加了通气会。    图为：邓院长通报医院基地建设情况  邓院长介绍，自2008年国家确定我院为中医临床研究基地建设单位以来，建设进展顺利，业务建设稳步推进，研究成果亮点纷呈。一是重点病种临床研究方案“补肾祛邪法治疗慢性乙型肝炎临床研究方案”提出的“补肾生髓成肝”治疗法则在全国15家单位开展多中心、随机、对照、双盲临床研究。二是在重点病种临床研究的带动下，肝病科的院内制剂研发、专利申请、科研项目的开展都取得了可喜的成绩，还主持召开肝病国际会议；三是十个科研平台建设为医院全方位提高科研能力，为建设研究型医院打下了坚实基础。其中，伦理审查平台是我省第一家通过FERCAP-SIDCER评估，全国第一家通过国家中医药管理局CMAHRPS评估的平台；医学检验中心获得中国合格评定国家认可委员会授予的ISO15189实验室认可证书，成为湖北省第五家通过该认可的医学实验室，使我院检验结果在多个国家和地区得到互认，提高公共资源的利用率。四是肝病研究型门诊与病房的构建，实现服务理念与模式转变，主要进行“三个中心”建设，即临床研究中心、健康管理中心、特色诊疗中心。从疾病过程覆盖健康状态、危险状态、疾病状态，从干预手段贯穿预防和治疗，从地域分布覆盖医院和社区，为患者提供全程、全方位的医疗健康服务。 图为：李晓东院长助理介绍肝病研究型门诊的特点   通气会上，媒体记者对基地建设非常感兴趣，还就医院肝病研究型门诊的就诊流程与普通门诊的区别，该研究能给患者带来哪些好处等问题进行了提问，李晓东院长助理和肝病研究所盛国光所长就记者的提问给予了详细通俗的解答。 图为：邓院长现场演示病人就诊的流程 会后，邓院长陪同记者们实地参观考察了肝病研究型门诊。 市场发展处        2013年12月10日  

2013年新职工岗前培训

 湖北省中医院2013年新职工岗前培训       为使新职工尽快适应新的岗位要求，完成从学生到医务工作者的角色转变，胜任本职工作，院人事处于2013年12月5日上午在住院部六楼会议室举行了新职工岗前培训。     邓小川院长代表医院领导班子致欢迎词并讲话，他回顾了我院的光辉历史和曲折的发展历程，也介绍了医院近三年跨越式的快速发展所取得的成绩，对正在进行的国家中医临床研究基地建设作了全面的介绍，提出了医院今后的发展目标。最后邓院长对新职工提出明确要求和殷切期望，要求大家尽快完成角色转变，不断进行知识 (专业知识、法律知识、人文知识) 再造，工作中恪尽职守并始终保持朝气蓬勃的精神状态，为中医院的建设贡献力量。     新职工聚精会神听课              培训会内容涵盖医院基本情况、劳动纪律、员工的工资福利待遇、职称考试、继续教育、执业医师注册、病案病历书写以及院感等相关知识。     通过培训不仅使新职工对医院业务工作和管理的规范性有了更深了解，也对职工个人职业生涯的发展提出了指导性意见，使这些刚踏入工作岗位的新职工能够更迅速的融入到省中医院这个大家庭中，凝心聚力、团结一致，为医院的发展而共同努力。